Dream Manager czyli zarządzanie oczekiwaniami pracowników
Matthew Kely
łatwo ulec przekonaniu, że marzenia pracowników nie są istotne z punktu widzenia interesów firmy. Twierdzenie takie jest jednak prawdziwe jedynie wówczas, gdy sami pracownicy nie są istotni dla prowadzonej działalności, a przecież fakt, że ich zatrudniliśmy, świadczy o czymś zgoła przeciwnym. Fikcyj
Szczegółowe informacje
isbn:8361040668
kategoria:biznes, finanse
wydawnictwo:MT Biznes
data wydania:2008-01-01
liczba stron:168
język:polski
ocena:0.0
Dostęp do plików ebook pdf i innych części strony jest dla zalogowanych użytkowników! Zaloguj się przez Facebooka lub zarejestruj się klasycznie sposób poprzez podanie swojego mail. Pamiętaj, aby podać poprawny adres e-mail!
